Design on course
Culture und Wissen schaffen das Bewusstsein für die eigene Unternehmenskultur.

UNTERNEHMENSKULTUR
Die Unternehmenskultur bezeichnet alle Werte, Normen und Einstellungen, die Entscheidungen, Handlungen und Verhaltensweisen in einem Unternehmen maßgeblich bestimmen.

„Integrierte Innovation, denn nur die Technologie wäre zu kurz gedacht.“
Das Thema Innovation stellt es einen zentralen Aspekt der Zukunftsfähigkeit dar.

INNOVATIONSKULTUR IST DIE DNA
Die Innovationskultur bringt Sie konstant voran. Am Anfang steht das Bewusstsein um die eigene Position. Kreativität ist die Quelle und der Katalysator für integrierte Innovation. Es ist unser Innovationsplatz, wo wir analysieren, Ideen kreieren, experimentieren, testen und ausarbeiten. Culture hat mehrere Dimensionen.

WENN DIE IDEE WIRKT.
Gesucht wird die zukunftsweisende Idee, das Stilvolle, das Eindeutige, das Einzigartige, das Echte, das Wertige und das Neue. Es muss authentisch sein und wirkt durch Strahlkraft und Interaktion. Das Echte: Nachahmer haben dann keine wirkliche Chance. Die Herausforderung ist zukunftsweisende Ideen in Erfolge verwandeln.

DESIGN THINKING
Design Thinking ist unser Ansatz zur kreativen und innovativen Problemlösung. Design Thinking ist eine ganzheitliche Haltung und längst zu der führenden Innovationsmethode geworden. Mit Design Thinking lassen sich:
Die Zukunft erforschen, komplexe Probleme lösen, neue Ideen entwickeln und testen, die technische- und menschzentrierte Innovationskultur entwickeln, partizipative Formen der Zusammenarbeit gestalten.